岗位职责：

1、负责前台接听、转接电话，接待来访人员；

2、负责员工考勤登记，调休、请假、年假管理，统计每月考勤并交财务做帐，留底；

3、负责公司传真、邮件、快递收发转递工作；

4、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。

5、公司合同整理存档、证照变更、年审，劳动关系信息登记、更新；

6、协助公司会议的组织、安排，更新员工通讯录；

7、负责总经理办公室的清洁卫生，维护公司办公环境，办公室制度遵守情况监督检查；

8、负责办公设备、办公用品、绿化等办公各种财产的采购及管理，做好物品出入库的登记、保管，合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭；

9、协助组织实施公司员工活动，丰富员工文化生活；

10、协助人事行政相关工作，完成领导安排的各项任务。


任职要求：

1、中专以上学历计算机应用、有人事行政及仓库管理经验优先考虑；

2、条理性强，熟悉电脑常用办公软件，打字速度达到40字/分钟以上

3、具有良好的表达能力，文案写作佳；沟通协调能力强， 工作细心、认真负责、积极上进，独立性强；

4、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正,服从上级工作安排。

5、形象气质佳优先。


公司为员工提供的福利：

1、大小周工作制度，五险，法定节假日以及带薪年假、婚假、产假等；

2、每年亲近自然的体育活动、集体旅游和拓展训练；

3、符合条件的员工可申请公租房福利；

4、员工生日party和生日祝福礼品；

5、舒适的工作环境、下午茶零食水果点心等福利；

6、不定期组织员工参加培训、个人提升活动；

7、公司提供宽广的发展空间。